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Femme
France

Sylvie Claire MORIN

Faites vous confiance, vous pouvez le faire ! Voilà mon crédo.

Je crois profondément en l'Humain et en sa capacité à rebondir en toutes circonstances.

J'ai eu la chance dans mon parcours de vie, qu'il soit professionnel ou personnel, de rencontrer des personnes qui m'ont aidée, qui semblaient croire en moi lorsque je n'y croyais plus et qui m'ont boostée pour reprendre le chemin lorsque j'étais bloquée.

Aujourd'hui, j'ai envie de donner cela à mon tour.

Description professionnelle

Vous vous sentez bloqué dans votre vie professionnelle ou personnelle, que vous savez ce qu'il faudrait faire, mais vous n'y arrivez pas, voire même vous vous sabotez vous-même, alors que vous savez que vous avez du potentiel ?

Vous avez envie d'évoluer dans votre profession, mais il vous manque « ce petit quelque chose » qui pourrait faire la différence?

Ou bien vous avez l'impression que rien ne marche jamais pour vous, quoi que vous fassiez ?

Je peux vous aider.

J'ai crée SCM Formations en avril 2005 pour mettre à disposition du public, qu'il soit composé de particuliers ou d'entreprises, des techniques et des outils pour aller vers une meilleure efficacité personnelle et professionnelle.

J'accompagne les personnes vers un changement durable, et propose plusieurs axes :

Par rapport à soi ( l'individu) : j'accompagne mes clients sur le chemin de la connaissance de soi, les aide à comprendre ( et à se libérer de) ce qui les bloque ou les freine, à se reconnecter à leurs forces, et à retrouver confiance en eux pour aller de l'avant et atteindre leurs objectifs : connaissance de soi, développement personnel et communication, développement de la confiance en soi, de la motivation et de l'assertivité, stages de développement personnel, accompagnement personnalisé.

Par apport aux autres (l'individu dans le groupe) : je mets à votre disposition des outils et des techniques pour comprendre les rouages de la communication interpersonnelle, afin de faciliter l'intégration dans un groupe, qu'on en soit partie prenante ou dirigeant, et éviter les malentendus et les conflits : management, motivation et animation des équipes, résolution des problématiques de personnes, prévention et gestion des conflits.

Et pour améliorer la performance personnelle et professionnelle, je propose un travail sur le développement des capacités comportementales et l'amélioration de la performance : gestion du temps et du stress, prise de parole en public.

Chez SCM Formations, on ne trouve pas de catalogue de " prêt à porter ", tout est réalisé "sur mesure ". Les formations et accompagnements personnalisés sont adaptés à la demande des groupes et/ou des personnes.

Toutes les actions peuvent être réalisées en français et / ou en anglais.

Quelle que soit la problématique des personnes accompagnées, celles ci repartiront avec une "boîte à outils" personnalisée, qui les accompagnera sur le chemin de l?autonomie et du mieux être.

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Parcours professionnel

Après des études de Sciences Economiques, validées par une Maîtrise obtenue à l?université de Nancy, et un Master of Arts in International Business and Economic Development, Reading University (Grande Bretagne), et des études d'anglais avec l'obtention du Certificate of Proficiency in English, Cambridge University (Grande-Bretagne), j'ai exercé pendant 16 ans des fonctions de management et de direction commerciale au sein de différentes entreprises, avant de changer de voie pour me mettre au service des autres.

Forte de mon expérience du monde de l'entreprise, j'ai suivi un parcours personnel qui a enrichi ma palette d'outils d'aide à l'épanouissement de l'individu : Programmation Neuro Linguistique (PNL) et Analyse Transactionnelle (AT), puis des techniques de psychologie énergétique comme l'Emotional Freedom Technique (EFT, technique de libération des émotions), le Code des Emotions, le Reiki, et les fleurs de Bach. Je suis donc aujourd'hui en mesure de proposer de multiples outils pour aider mes clients à améliorer leur confiance en soi, leur motivation, leur qualité de vie, leur performance personnelle et professionnelle.

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